פוסטים



מתי תאונה הינה גם תאונת עבודה?

לצערנו מדי פעם נגרמת לנו תאונה. כאשר התאונה מיוחסת לעבודה – מגיעים לנו פיצויים גם מהמוסד לביטוח לאומי (לעתים גם מחברת ביטוח).

מהם הקריטריונים הקובעים מתי תאונה נובעת מתאונת עבודה?

 לדוגמא, מקרה שקרה בארץ אפריקאית  – בה עובדים קיבלו מתנה מהמעסיק לטוס לחופשה בשמורת טבע.

המשך לקרוא…

תאונת עבודה ? מה נחשב כנזק רפואי בעבודה

על מנת שמבוטח יהיה זכאי לגמלאות נפגעי עבודה, עליו להוכיח כי אירעה לו פגיעה בעבודה

על פי ההגדרה הקבועה בחוק הביטוח הלאומי, "תאונת עבודה" מובילה לפגיעה בעבודה והינה נזק רפואי שנגרם כתוצאה מ"תאונה" או "מחלת מקצוע" ונובע מהעבודה לרבות תאונה בדרך אל העבודה וממנה וכן תאונה בנסיבות המפורטות בחוק הביטוח הלאומי או הנסיבות המפורטות בפסיקה על ידי בתי משפט.

המשך לקרוא…

בדיקת זכויות רפואיות בשל אובדן כושר עבודה

    
המוסד לביטוח לאומי פועל מתוקף חוק סוציאלי במדינת ישראל ונועד גם כדי להבטיח קיום בסיסי ולהגן על אוכלוסיה חלשה מפני אובדן הכנסה. נכות רפואית אינה מזכה מיידית בקצבה והביטוח הלאומי קובע גם את דרגת אי כושר העבודה בנפרד מדרגת הנכות הרפואית. קיימות מספר דרגות לאובדן כושר עבודה

המשך לקרוא…

בדיקת זכאות לקצבה או סיוע – חשוב לדעת

מחלות שבגינן זכאים לקצבה או סיוע

המוסד לביטוח לאומי אחראי על הביטחון הסוציאלי ומשלם קצבאות, פיצויים ומענקים, סיוע מקצועי, בניידות ובסיעוד, על פי הקריטריונים של המשרד לנפגעי תאונת עבודה ו/או מחלת מקצוע, נפגעי תאונות, נפגעי פעולות איבה. נכות מלידה או ממחלות, נפגעי פוליו, נפגעי גזזת ונפגעי עירויי דם.

המשך לקרוא…

בדיקת זכויות רפואיות בקרנות הפנסיה

למבוטחים רבים בקרנות הפנסיה השונות יש גם ביטוח פנסיית נכות למקרה של אי כושר עבודה על רקע רפואי. מדובר בתוספת שאינה אוטומטית – כלומר, כל אחד צריך לבדוק אם קיימת לו זכאות כזו. בדרך כלל, קיימת הגבלה בפוליסה על פיה פנסיית נכות מחייבת תקופת אכשרה מינימלית. זאת אומרת שקיימת זכאות רק אחרי שהאדם היה מבוטח מספר שנים מינימלי בקרן הפנסיה (בדרך כלל 10 שנים).

המשך לקרוא…

ר.פ., עובד בחברה גדולה, בן 57

בעקבות הידרדרות קשה בראייה פרשתי לגמלאות מהחברה הגדולה בה עבדתי. החלטתי לבדוק מהן זכויותיי במוסדות השונים למרות שאני מקבל פנסיה מוגדלת ממקום עבודתי. בפגישה הראשונה עם יועצת ברמדיקס הופתעתי לשמוע

המשך לקרוא…

בדיקת זכויות רפואיות בשל מחלת מקצוע

מהי מחלת מקצוע?  עובד שכיר אשר חלה במחלה עקב עבודתו אצל מעבידו או מטעמו, ועובד עצמאי אשר חלה עקב משלח ידו. עשויים להיות מוכרים כמי שחלו במחלת מקצוע פגיעות בעבודה יכולות להיחשב מחלות מקצוע רק אם הן מופיעות ברשימת המחלות הקבועה בחוק. מחלות מקצוע – למשל, סרטן ומחלות עור עקב חשיפה ממושכת לשמש, צרידות אצל מורים ומרצים, ירידה בשמיעה אצל העוסקים בעבודות המלוות ברעש רב

המשך לקרוא…

א.ט, מוסכניק בצבא קבע, בן 42.

בשל חשיפה לרעש במשך 19 שנים בהן אני משרת כ"מוסכניק" בצבא קבע, התחלתי לסבול מירידה בשמיעה ומצפצופים באוזניים. ביטוח לאומי דחה את פנייתי לקבלת פיצויים. פניתי לחברת ברמדיקס כדי לבחון את זכויותיי, ובעזרת המומחים של ברמדיקס הצלחתי

המשך לקרוא…

א.ל, עצמאי, בן 57

בילדותי נפגעתי מפוליו ולפני מספר שנים חליתי בסוכרת. עם השנים המצב הלך והחמיר וכיום אני סובל ממספר בעיות רפואיות. הגעתי לברמדיקס ובעזרת רופאי החברה קיבלתי פטור לצמיתות מתשלום מס הכנסה והחזרים עבור 

המשך לקרוא…